A fábrica da Crown está com três vagas de emprego abertas em Manaus. As oportunidades são para os cargos de Mecânico de Produção, Eletrotécnico e Ferramenteiro.
A empresa não revelou os valores salariais, mas destacou os benefícios oferecidos aos contratados. Entre eles, assistência médica e odontológica, seguro de vida, licença maternidade e paternidade estendida, programa de qualidade de vida, restaurante no local, transporte fretado, participação nos resultados (PPR) e plano de previdência privada.
🔹 Mecânico de Produção [CLIQUE AQUI]
- Ensino médio completo
- Curso técnico completo em Mecânica, Automação Industrial, Eletromecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas
- Experiência com máquinas operatrizes (torno, fresa e retífica)
- Conhecimento em equipamentos hidráulicos e pneumáticos
- Disponibilidade para atuar em escala de trabalho (6×2)
- Desejável: conhecimento em alinhamento e ajustes de precisão, pneumática e metrologia
🔹 Eletrotécnico [CLIQUE AQUI]
- Ensino técnico completo em Eletrônica ou Automação
- Norma Regulamentadora (NR) 10 atualizada
- Conhecimento em comandos elétricos, instalações elétricas, infraestrutura e componentes elétricos
- Desejável: conhecimento em PLC, especialmente Rockwell
🔹 Ferramenteiro [CLIQUE AQUI]
- Curso técnico completo em Mecânica, Automação Industrial, Eletromecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas
- Conhecimento em tecnologia de fabricação mecânica e técnicas de usinagem
- Experiência em interpretação de desenhos técnicos (mandatório)
- Conhecimento em metrologia e controle de qualidade dimensional
- Vivência em operação de retífica plana, torno e fresa
- Experiência em manutenção mecânica industrial
- Disponibilidade para atuar em turno e escala de trabalho (6×2) na Crown.
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O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.
Esses tipos de situações podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.
As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.
