Estudantes universitários que buscam oportunidades de estágio devem observar esta seleção realizada pelo Segundo a Segundo com base nos anúncios feitos por empresas, em Manaus. Ao todo, são sete cargos em fase de seleção para estudantes de áreas como Engenharia, Administração e Logística em diferentes empresas.
Na LG Eletronics, há vaga para Estágio em Engenharia. O requisito é estar cursando a partir do 3º período dos cursos de Engenharia Elétrica, Mecânica, Eletrônica, de Controle e Automação, de Produção e áreas relacionadas. É desejável ter domínio do Pacote Office e considerado um diferencial conhecimento no uso de Software Autocad, SolidWorks, Inventor e afins. A vaga pede Inglês níveis básico e intermediário [CLIQUE AQUI].
No Instituto Técnico Educacional Mirian Menchini´s (ITEMM), as oportunidades de estágio são para Administração e Qualidade. Para Administração, são exigidos Ensino Médio completo ou cursando. Já para Qualidade, o instituto exige que o candidato esteja cursando a partir do 4º período de Engenharia Mecânica, de Materiais, Química ou de Produção. Desejável conhecimento básico em tópicos de qualidade 8D, PPAP, ISO 9001) e em CAD/SolidWorks. Os interessados podem enviar currículo para o e-mail [email protected].
Na Jabil, as vagas de estágio são em Logística, Qualidade e Engenharia de Teste. [CLIQUE AQUI para se candidatar à vaga em Logística].
Já para Qualidade, é necessário estar cursando Engenharia, Tecnologia Eletrônica, Mecânica, Mecatrônica e/ou Elétrica, Administração e afins. Desejável: Inglês intermediário [CLIQUE AQUI]. Por fim, para estágio em Engenharia de Teste é exigido estar cursando Engenharia Elétrica, Mecatrônica, Mecânica ou de Produção. Desejável: Inglês intermediário e conhecimento e experiência em Pacote Office e Autocad. [CLIQUE AQUI]
No Instituto de Proteção Ambiental do Amazonas (IPAAM), a vaga é para Estágio em Administração na Gerencia de Controle Agropecuário. Para se candidatar, os requisitos são habilidades em recepcionar e enviar documentos físicos e digitais, alimentar relatórios e planilhas e atender demandas via telefone, e-mail e presencialmente. Envie o currículo para o e-mail [email protected] até o dia 9 de abril para concorrer.
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O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.
Esses tipos de situações podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.
As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.