A ITAM Transformadores está com vagas de emprego abertas em Manaus para os cargos de soldador e auxiliar de produção. As oportunidades também são destinadas a pessoas com deficiência (PCDs), conforme a legislação vigente.
Para a vaga de soldador, a empresa busca profissionais para atuar em atividades de soldagem e montagem de ferragens e tampas metálicas. Os candidatos devem possuir ensino médio completo, certificado de solda MIG e MAG, conhecimento em leitura e interpretação de desenhos técnicos e disponibilidade para trabalhar em turnos.
Já para a função de auxiliar de produção, os profissionais irão atuar no apoio às atividades de montagem de bobinas de transformadores e abastecimento da linha de produção.
A empresa exige ensino médio completo, disponibilidade para trabalho em turnos, atenção aos detalhes e capacidade de trabalho em equipe.
As vagas oferecem benefícios como plano de saúde médico e odontológico, auxílio-creche, transporte por rota, alimentação no local, Wellhub (Gympass), cesta básica e convênios com drogaria e ótica.
Os interessados devem enviar currículo para o e-mail [email protected], informando no assunto o nome da vaga desejada até o dia 11 de maio de 2026.
LEIA TAMBÉM: Hotel Sesc em Manacapuru abre seleção com 14 vagas e salários de até R$ 6,3 mil
O Segundo a Segundo informa aos interessados que as empresas são completamente responsáveis pelos critérios de seleção e sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.
Esses tipos de situações podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados por meio de registro de Boletim de Ocorrência à Polícia Civil, que também pode ser registrado na Delegacia Virtual, por meio do link: https://delegaciavirtual.sinesp.gov.br/portal/.
As autoridades policiais recomendam também que não seja enviada cópia ou original de documentos pessoais, antes da realização de entrevista presencial na sede da empresa ou na gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.



