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Oportunidade

Midea abre cinco vagas para Jovem Aprendiz em Manaus

Redação
Atualizado em 2026/03/23 at 6:30 AM
Redação 1 hora atrás
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Midea Carrier abre vagas para jovem aprendiz
(Foto: Divulgação)
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A Midea Carrier está com cinco vagas abertas para o programa Jovem Aprendiz em Manaus, com oportunidades para atuação em diferentes áreas da empresa. A seleção é conduzida pelo Instituto Técnico Educacional Mirian Menchini (Itemm) e é voltada a candidatos com ensino médio completo.

Os selecionados poderão atuar nos setores de Recursos Humanos, Qualidade, Controladoria, Logística e Manufatura, em uma iniciativa que busca formar novos profissionais para o ambiente industrial.

A bolsa auxílio é de R$ 810,50, além de benefícios como transporte por rota, alimentação na empresa, plano de saúde e participação em um plano de desenvolvimento, com possibilidade de efetivação ao fim do programa. A jornada de trabalho será de segunda a sexta-feira, no período da manhã, das 7h10 às 11h10.

Para participar do processo seletivo para o Jovem Aprendiz da Midea Carrier, é necessário ter ensino médio completo, documentação regular e conhecimentos em Pacote Office. Os interessados devem enviar currículo para o e-mail [email protected], com o assunto “Jovem Aprendiz – MIDEA CARRIER”.

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O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.

Esses tipos de situações podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados por meio de registro de Boletim de Ocorrência à Polícia Civil, que também pode ser registrado na Delegacia Virtual, por meio do link: https://delegaciavirtual.sinesp.gov.br/portal/.

As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.

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Redação 23/03/2026 23/03/2026
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Por Redação
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