Quatro empresas do comércio estão selecionando profissionais para vagas de emprego na áreas de vendas, na capital do Amazonas. As recrutadoras são Riachuelo, Camicado, Renner e Fiotrans.
Na Riachuelo, a vaga é para Assistente de Vendas Assistidas (Telefonia). Para aplicação à vaga basta possuir Ensino Médio Completo, Disponibilidade de horário, inclusive nos finais de semana e feriados, e identificação com tecnologia. Desejável experiência com venda de celulares, relógios e ou planos controle. A vaga conta com benefícios como Assistência médica, Assistência odontológica, Seguro de vida em grupo, Totalpass, Parcerias educacionais, Descontos na Riachuelo, Vale Refeição ou Alimentação, Vale Transporte e Participação nos lucros e resultados. [CLIQUE AQUI para realizar a candidatura]
Na Camicado, unidade Manauara Shopping, a vaga disponível é para Vendedor Pessoa com Deficiência (PcD). O requisito para a candidatura ao cargo é Ensino médio completo. Preferencialmente experiência em vendas. [CLIQUE AQUI para aplicação à vaga]
Na Renner, o cargo disponibilizado é para o cargo de Assistente de Loja. Para se candidatar, é necessário Ensino Médio completo, Disponibilidade para atuação aos finais de semana, Identificação com moda e facilidade com as ferramentas digitais. A vaga conta com benefícios como Vale Transporte, Convênio com restaurantes, Cartão de crédito multicompras, Desconto de Colaborador de até 20% para compras de produtos nas nossas lojas Renner, Youcom, Ashua e Camicado, e muito mais! [CLIQUE AQUI para inscrição ao cargo]
Por fim, no Supermercado Coema – Fiotrans Atacado, a vaga disponível é para Vendedor. Os requisitos para candidatura ao cargo são Ensino Médio completo, Atendimento ao cliente, Experiência na área de comércio atacadista de gênero alimentício e Informática.
Os interessados devem enviar o currículo com o nome da vaga no campo “assunto” para o e-mail: [email protected]
LEIA MAIS: Drogaria abre vaga para vendedor em Manaus
O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.
Esses tipos de situações podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.
As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.