A Pagbank divulgou duas oportunidades de emprego disponíveis em postos de atuação distintos, na capital amazonense. As vagas são para os cargos de Supervisor de Vendas e Líder de Operação de Atendimento Logístico.
Para o cargo de Supervisor de Vendas, a Pagbank exige que o candidato possua Ensino superior completo em áreas relacionadas (Administração, Marketing, Gestão Comercial ou afins), Experiência comprovada com vendas externas no modelo porta a porta, Vivência na gestão de equipes, com foco em liderança e motivação de pessoas, Habilidade no gerenciamento de pipeline de vendas e roteirização de clientes, Conhecimento intermediário no Pacote Office, especialmente em Excel (análise de dados, relatórios) e PowerPoint (apresentações). CLIQUE AQUI para aplicação à vaga.
Para Líder de Operação de Atendimento Logístico, a Pagbank exige Ensino Superior em Logística ou administração, Habilidade com gestão de torre de controle, gestão de pessoas e ativos, controles em geral, Habilidade excelente em controles, liderança, organização, relacionamento interpessoal, Tomada de decisão, Excel Avançado e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria “B”.
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O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.
Esses tipos de situações podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.
As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.