O Grupo Info está com sete oportunidades de emprego abertas em Manaus. As vagas são para Consultor de Vendas, Consultor de Vendas Atacado, Gerente de Vendas, Assistente Fiscal, Analista de Recursos Humanos (RH) Jr, Analista de Crédito e Assistente de E-commerce.
Entre os benefícios oferecidos estão vale-transporte, cartão alimentação/refeição, assistência médica e odontológica, descontos em produtos, Day Off no aniversário e convênio com drogarias.
Para os cargos de Consultor de Vendas e Consultor de Vendas Atacado, a empresa busca candidatos com experiência na área comercial, ensino médio completo e, preferencialmente, formação superior em andamento. Para a vaga de consultor de vendas, CLIQUE AQUI. Já para consultor de vendas atacado, CLIQUE AQUI.
Já a vaga de Gerente de Vendas exige ensino superior (completo ou em curso), experiência em liderança e domínio do Pacote Office. CLIQUE AQUI para participar da seleção.
As posições de Assistente Fiscal [CLIQUE AQUI] e Analista de Crédito [CLIQUE AQUI] requerem formação superior em Contabilidade, Administração ou áreas correlatas, além de conhecimentos específicos em análise financeira e gestão fiscal.
O cargo de Analista de RH Jr valoriza experiência em treinamento e desenvolvimento, enquanto a vaga de Assistente de E-commerce busca profissionais com habilidades em marketing digital e plataformas de comércio eletrônico.
Para a vaga de Analista de RH Jr, CLIQUE AQUI. Já para Assistente de E-commerce, CLIQUE AQUI para realizar a candidatura no Grupo Info.
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O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.
Esses tipos de situações podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.
As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.
