Foi divulgada, nesta sexta-feira (17/01), a lista com os nomes selecionados para as vagas nas creches públicas municipais de Manaus. As matrículas começam na segunda-feira (20/01).
O secretário em exercício da Semed, Radyr Júnior, destacou a importância para os pais e responsáveis ficarem atentos sobre o período para a efetivação da matrícula de seus filhos, para não perder a vaga, em virtude do período determinado para o devido procedimento.
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“Estamos divulgando o resultado do processo seletivo das creches da Semed. É importante você checar se o nome da sua criança está inserido no resultado da seleção. No período de 20 a 23 os responsáveis devem fazer a efetivação da matrícula. É importante você não deixar de vir, caso não venha no dia 24, ou seja, um dia depois, já perde automaticamente a vaga”, concluiu.
Você pode conferir o resultado da seleção para vagas nas creches de Manaus CLICANDO AQUI.
Para efetivar a matrícula, o responsável legal da criança classificada deve comparecer à unidade de ensino pretendida para realizar a referida matrícula no prazo de até três dias úteis, contar do dia seguinte à data de divulgação dos resultados, munidos dos originais e cópias dos seguintes documentos:
a) Documento de identificação do responsável pela criança;
b) Certidão de nascimento da criança;
c) No caso de responsável legal, apresentar documento comprobatório;
d) Duas fotos 3×4 da criança, coloridas e recentes;
e) Cartão de vacina da criança e declaração de vacinas atualizadas, expedida pelas Unidades Básicas de Saúde;
f) NIS da criança, se inscrita no CadÚnico;
g) Comprovante de residência (preferência conta energia elétrica; no nome do pai, mãe ou do responsável legal pela criança) ou declaração de comprovação de endereço;
h) Laudo médico ou laudo realizado por equipe multidisciplinar (no caso de criança com deficiência e/ou atipicidade);
i) Decisão judicial de medida protetiva (no caso de mãe sob medida protetiva ou criança sob medida protetiva ou acolhimento institucional);
j) Comprovante de vínculo empregatício (no caso de mãe trabalhadora);
k) Comprovante de matrícula em ensino regular da rede pública municipal ou estadual (no caso de mãe adolescente);
l) Documento comprobatório por meio da certidão de nascimento (no caso de filho do servidor Semed na escola de sua lotação) limitado a 10% das vagas por unidade escolar.
