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Segundo a Segundo > Blog > Oportunidade > Grupo Bringel selecionando para 4 cargos em Manaus
Oportunidade

Grupo Bringel selecionando para 4 cargos em Manaus

Mirelly Mar
Atualizado em 2025/01/17 at 1:16 PM
Mirelly Mar 7 meses atrás
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Grupo Bringel
(Foto: Reprodução)
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O Grupo Bringel está com quatro oportunidades de emprego disponíveis em áreas de atuação distintas, na capital amazonense. Farmacêutico Bioquímico, Gerente Comercial, Consultor de Vendas, Desenvolvedor Fullstack e Consultor de Vendas.

Os requisitos para se candidatar as vagas são:

Farmacêutico Bioquímico – Graduação e Ensino Técnico. CLIQUE AQUI para realizar a candidatura.

Gerente Comercial – Graduação e Ensino Técnico. CLIQUE AQUI para realizar a inscrição.

Desenvolvedor Fullstack – Ensino Superior Completo em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou Áreas correlatas, Experiência sólida em desenvolvimento full Stack, com foco em Python, JavaScript e React.JS, Conhecimento profundo em banco de dados PostgreSQL, incluindo modelagem de dados, consultas SQL e otimização de desempenho, Experiência com metodologias de desenvolvimento ágeis, como Scrum, Conhecimento em ferramentas DevOps, como Jenkins, GitLab CI/CD e Docker. CLIQUE AQUI para se inscrever.

Consultor de Vendas – Ensino Médio, Graduação e Ensino Técnico. CLIQUE AQUI para se candidatar.

LEIA TAMBÉM: Serviços gerais e mais 4 vagas em seleção no Grupo Natan em Manaus

O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.

Esses tipos de situações podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.

As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.

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Mirelly Mar 17/01/2025 17/01/2025
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Por Mirelly Mar
Mirelly Mar foi estagiária de jornalismo no Segundo a Segundo, com especialização na editoria de Oportunidade.
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