Novas vagas emprego foram anunciadas em diferentes áreas e empresas em Manaus. O Segundo a Segundo separou as oportunidades para quem está desempregado ou busca uma nova colocação no mercado de trabalho.
A TVLAR Motos está em busca de Gerente Regional de Vendas que tenha formação superior em administração de empresas, gestão comercial ou áreas correlatas, experiência em liderança e gestão de equipe de vendas, que more em Manaus e tenha disponibilidade para viagens frequentes dentro da região de atuação. Ficou interessado? envie seu currículo para [email protected], com o título da vaga no assunto.
A Rede Amazônica está contratando para estágio e controlador de programação. Para vaga de estágio é necessário estar cursando jornalismo a partir do 3° período, tenha cursado ou esteja cursando telejornalismo, tenha habilidade com produção audiovisual, boa relação interpessoal e bom trabalho em equipe. Para Controlador de Programação é preciso ensino médio completo ou cursando ensino superior em qualquer área. Para se candidatar basta enviar o currículo para [email protected].
A TVLAR está em busca de Analista de Produtividade que tenha Ensino superior completo conhecimento em I.A, Pacote Office Intermediário e domínio da ferramenta Power BI. Para se candidatar basta clicar aqui.
A empresa também está em busca de Analista de Inteligência de Mercado com Ensino superior completo, conhecimento em I.A, Pacote Office Intermediário e domínio da ferramenta Power BI. Para se candidatar basta clicar aqui.
A Rotanorte Distribuidora está em busca de Representante Comercial e Promotor de Vendas que tenham ensino médio completo e experiência na função. Para se candidatar basta clicar aqui.
A TCL está em recrutando para a vaga de Técnico de Qualidade profissionais que tenham ensino médio completo e experiência em auditoria de fornecedores. Para se candidatar envie o seu currículo atualizado para o e-mail: [email protected].
Já a Distribuidora Amazônico está em busca de Analista de DHO que tenha formação superior em edministração, psicologia ou gestão de recursos humanos, experiência na função e perrfil comunicativo e organizado. Os interessados devem enviar o currículo para: [email protected].
A Loja Torra está recrutando Estoquista com ensino médio Completo e experiência mínima de três meses na função. Para se candidatar basta clicar aqui.
A REVEMAR está em busca de Analista de Processos com ensino médio completo e dispobilidade horário. Para se candidatar basta clicar aqui.
A P&G está em busca de Supervisor de Cyber Security com ensino médio completo e disponibilidade de horário. Para se candidatar basta clicar aqui.
A Renner está em bsuca de Assistente de Produtos Financeiros que tenha Ensino Médio completo, dentificação com Moda, gostae de atendimento ao público, tenha identificação com a área de produtos financeiros, facilidade com as ferramentas digitais e facilidade com oferta de produtos financeiros. Para se candidatar basta clicar aqui.
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O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.
Esses tipos de situação podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.
As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.
