O Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial do Amazonas (Senac-AM) está com inscrições abertas no processo seletivo para novas vagas de emprego em Manaus e Manacapuru (a 68 quilômetros da capital). As vagas disponíveis são para Auxiliar de Serviços Gerais, Docente de gastronomia e Assistente Técnico.
Para a vaga de Auxiliar de Serviços Gerais é necessário ter ensino médio completo, conhecimento e experiência como vigia, disponibilidade para trabalhar em turnos e residir em Coari. As inscrições podem ser realizadas até dia 09 de agosto. Para se candidatar basta clicar aqui.
Já para Docente de Gastronomia é necessário nível técnico em gastronomia ou áreas correlatas, experiência em docência, conhecimento básico em Pacote Office e residir em Manacapuru. As inscrições podem ser realizadas até o dia 04 de agosto. Para se candidatar basta clicar aqui.
Para a vaga de Assistente Técnico o Senac exige Graduação em Direito, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas, experiência comprovada em compliance, produção de dados (LGPD) e controle interno, boa escrita e comunicação verbal. Para se candidatar basta clicar aqui.
A empresa oferece vale transporte disponível em créditos para uso no Serviço de Transporte Público, Plano de Saúde (Plano Básico Enfermaria) e Convênio Odontológico. As fases do Processo Seletivo incluem Avaliação Escrita, Didática, Comportamental e Entrevista.
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O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.
Esses tipos de situação podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.
As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.
