A Fundação Hospitalar de Hematologia e Hemoterapia do Amazonas (Hemoam) está com inscrições abertas em processo seletivo para contratação de estágio para estudantes do Ensino Médio e Superior. As oportunidades são para Administração, Contabilidade, Recursos Humanos, Serviço Social, Logística, Técnico em Análises Clínicas e Jovem Aprendiz.
As remunerações variam entre R$463 para nível médio e R$838 para superior, já incluso o Vale Transporte. A carga horária varia entre 4h e 6h diárias, de segunda a sexta-feira. Para a vaga de Administração/ Contabilidade é necessário estar cursando o 2º período e ter disponibilidade para a parte da manhã ou tarde.
Já para o cargo de Tecnólogo de Recursos Humanos é necessário estar cursando o 1º período, além de disponibilidade pela manhã. Para Logística o interessado deve estar cursando a partir do 1º período, além de disponibilidade pela manhã ou tarde.
Para Serviço Social é necessário estar cursando o 2º período, além de disponibilidade pela manhã ou tarde. Para Técnico em Análises Clínicas é necessário estar cursando o 1º módulo e ter disponibilidade para estagiar à tarde.
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Para o cargo de nível médio é necessário estar cursando a partir do 1º ano, com idade mínima de 16 anos. Também é importante disponibilidade pela manhã ou tarde.
Os interessados têm até domingo (16/06) para enviar o currículo atualizado para o e-mail: [email protected], com o assunto da vaga desejada.
O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.
Esses tipos de situação podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.
As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.
