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Oportunidade

Grupo Simões recruta para vagas em Novo Remanso

Redação
Atualizado em 2024/05/07 at 12:57 PM
Redação 1 ano atrás
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(Foto: Divulgação)
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O Grupo Simões, uma das empresas pioneiras no desenvolvimento de bebidas não-carbonatas na região, está com processo de seleção de profissionais para Aprendiz e Analista de Qualidade.

As vagas são para o município de Novo Remanso. Os profissionais contratados atuarão no Terminal Portuário – TGSA, do município de Itacoatiara (a 176 quilômetros de Manaus). Os interessados nas oportunidades de emprego devem entrar no site do processo seletivo para se inscrever e obter mais informações.

A empresa oferece Assistência Médica com abrangência nacional para o funcionário e seus dependentes (com coparticipação); Assistência Odontológica, Seguro de Vida; Transporte Fretado (dentro do perímetro de Novo Remanso) e Refeitório Interno.

Para a oportunidade de aprenidz é preciso ter ensino Médio Cursando ou Completo, ter de 18 a 22 anos e Pacote Office. Para se canditar basta clicar aqui.

LEIA TAMBÉM: Bemol seleciona para emprego em Humaitá e Manaus

Para a vaga de Analista de Qualidade é necessário ter ensino Superior completo em Engenharia Agronomia, Engenharia Química e Produção industrial, conhecimento de legislação de qualidade, GMP+, MAPA, Instrução Normativa 11 e 29, vivência em rotinas de Armazém, classificador com experiência com Soja e Milho e Pacote Office Intermediário. Para se canditar basta clicar aqui.

O Segundo a Segundo informa que as empresas são inteiramente responsáveis pelos critérios de seleção para as vagas, assim como sobre as exigências para a ocupação dos postos de trabalho. Alertamos, entretanto, que processos de seleção para vagas de emprego são totalmente gratuitos e não exigem cobrança de tarifas, pagamentos por exames ou por cursos supostamente necessários para as vagas.

Esses tipos de situação podem se tratar de fraudes e devem ser denunciados, por meio de registro de Boletim de Ocorrência, à Polícia Civil.

As autoridades também recomendam que não sejam enviadas cópias ou originais de documentos pessoais antes da realização de entrevistas presenciais na sede da empresa ou da gerência de recursos humanos responsável pela seleção. Também não se deve informar, em qualquer hipótese, números e senhas de cartões bancários, de crédito ou de benefício social.

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Redação 07/05/2024 07/05/2024
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Por Redação
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